Mobivia fondation est la structure qui porte la politique de mécénat de toutes les entreprises de l’écosystème Mobivia. Elle crée et soutient des projets d’intérêt général qui oeuvrent pour l’insertion sociale et professionnelle sur deux orientations prioritaires :
Faciliter l’accès à l’éducation, l’emploi, la santé et aux loisirs grâce à des solutions de mobilité durable
Développer les talents et les compétences dans les métiers de la mobilité durable
En rejoignant Mobivia Foundation, tu intègres un écosystème d’entreprises présentes dans 18 pays au travers de 9 marques (dont les plus connues sont Norauto, Midas, Carter-Cash, ATU, Auto 5).
Tu rejoindras les 23 331 collaborateurs qui œuvrent au quotidien et à leur façon, pour la mobilité durable.
Tu feras partie de la Foundateam : des hommes et des femmes qui s’impliquent et œuvrent pour la société civile.
En pleine phase de lancement, tout est en cours de création. Tu pourras donc participer à la mise en oeuvre totale de la stratégie de communication en interne comme en externe :
L’esprit entrepreneurial, le partage, la performance durable et l’empathie te parlent ? Cela tombe bien, ce sont nos valeurs.
De formation BAC+3, tu cherches une alternance d’un an où tu pourras t’engager, être force de proposition et exercer ta créativité.
Tu es reconnu(e) pour ta capacité d’adaptation, ton autonomie et tu as surtout envie d’apprendre et d’entreprendre.
Enfin, tu es sérieux sans te prendre au sérieux.
Du côté des compétences: tu sais réaliser un plan de communication, tu as des compétences techniques (PAO, montage vidéo) et tu as d’excellentes capacités rédactionnelles. Tu as une bonne connaissance des réseaux sociaux et un goût pour l’esthétique.
Petit plus: tu as une bonne maîtrise de l’anglais.
Si tu te reconnais dans ce profil, que la mission de Mobivia Foundation et celle qui sera confiée à notre nouveau collaborateur te font vibrer, envoie-nous sans tarder ta candidature !
Profite d’un package complet :
intéressement + participation aux bénéfices + plan épargne entreprise + mutuelle + prévoyance + conditions d’achat + chèques déjeuner.
Bien évidemment, un véritable parcours d’intégration te permettra de prendre sereinement la responsabilité de tes fonctions.