Product Owner H/F - Norauto recrute : Norauto recrute

À propos de Norauto

Rejoindre NORAUTO, c’est intégrer l’enseigne leader des centres-auto du groupe Mobivia.
Nos projets sont rythmés par l’innovation automobile et la passion du client.
C’est pour cette raison que dans nos centres, experts techniques et commerçants collaborent au quotidien au service de l’automobiliste.
Le point commun des 23 000 collaborateurs répartis à travers le monde : des valeurs humaines « Partage, Entreprendre, Performance, Respect, Authenticité ».

Mission

Au sein de l’équipe Norauto International, tu es responsable de la définition et de la conception d’un ou plusieurs produits. 

Tu mènes à bien la réalisation des produits/projets qui te sont confiés en collaboration avec un Business Owner,  garant des règles métiers, et d’une équipe de développement composée d’un tech lead et de développeurs (front et back) que tu animes.

Pour continuer dans cette dynamique d’innovation et de transformation, la Direction Digitale souhaite renforcer son équipe d’un Product Owner dont voici le rôle :

Animer et coordonner :

– Animer l’équipe de développement et les rituels agiles
– Suivre le budget
– Gérer les contrats si choix d’une solution externe
– Gérer les recettes
– Accompagner quotidiennement les équipes métier dans la résolution des problèmes de gestion de leur activité.

Piloter le Delivery :

– Etre garant du produit 
– Accompagner le déploiement du produit
– Lotissement, construction de MVP
– Suivre le run et optimiser le produit
– Assurer une communication sur l’avancement du projet 

Construire, gérer et prioriser la backlog :

– Définir et prioriser la backlog avec le Business Owner et les acteurs métiers
– Prioriser les user stories au sein de ton Product Backlog (PB), en fonction des  US apportant le plus de valeur métier.
– Définir les délais de réalisation et accompagner la mise en place des solutions 
– Porter cette vision produit auprès de l’équipe de développement

Ce que recherche Norauto

Tu bénéficies d’une expérience significative (10 ans mini) cohérente avec les missions proposées. Evidemment tu as un niveau d’anglais “fluent” pour évoluer dans cet environnement international.

Les pratiques agiles de développement et les outils de gestion de projets n’ont plus de secret pour toi.

Passionné(e) dans l’âme, tu as toujours aimé le monde du digital et des nouvelles technologies. D’ailleurs, tu es même familier avec la notion d’API. 

Tu animes au quotidien ton équipe grâce à ta posture et tes précieux conseils de coach. En ce sens, tu mets en oeuvre tes talents d’animateur lors des briefs et réunions d’équipe.

Ce qui te caractérise ? Ecoute active, rigueur, diplomatie et pédagogie . Ton sens du client et ta curiosité te pousse à chercher des solutions optimales pour répondre aux enjeux business et techniques inhérents à la mission de ta squad.

Travailler en équipe ? ça c’est ton truc ! Tu possèdes un excellent sens relationnel associé à un sens aigu du collectif et une facilité à t’intégrer et à dialoguer avec des équipes pluridisciplinaires.

Tu aimes analyser, détecter et résoudre les anomalies ! D’ailleurs tes expériences ont renforcés ta capacité à solutionner les problématiques et gérer le stress y afférent.

Tu te retrouves dans ce profil ? Alors envoie nous ton plus beau CV ! 

Sache qu’au sein de l’enseigne, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence.