Créé en 1970, Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France. Aujourd’hui, Norauto est le leader européen de la maintenance automobile.
Au cœur des “ trente glorieuses” dans le Nord près de Lille, Eric Derville tente l’aventure entrepreneuriale en imaginant un concept hybride et innovant, qui conjugue un magasin d’accessoires et d’entretien voiture, avec un atelier de réparation : une première en France !
La croissance est soutenue, avec 10 nouveaux centres créés chaque année.
Norauto devient l’une des toutes premières marques françaises à s’engager dans une démarche d’entreprise responsable.
Créée sous égide de la Fondation de France, de la volonté d’Eric Derville de partager les richesses de l’entreprise avec les acteurs associatifs ancrés dans le territoire et œuvrant sur des problématiques essentielles pour l’entreprise et la société civile : l’aide à la mobilité, l’environnement et la sécurité routière.
Norauto accélère sur la mobilité durable grâce à la puissance du Groupe Mobivia, et de ses incubateurs de startups VialD et Carstudio.
Ce label garantit des prestations de qualité qui permettent aux véhicules une consommation la plus basse possible pour un gain économique et écologique.
Lancement du service d’entretien 2 roues. Lancement du drive et accélération de la digitalisation de l’expérience driver. Lancement de Norauto Batterie dépannage à domicile.
Norauto sélectionne les solutions pour les automobilistes, avec des cabinets d’experts indépendants. Chaque solution répond à l’un de ces critères : réduction des émissions de CO2, économie circulaire, diminution de la pollution ou engagement dans des programmes sociaux ou de sécurité routière.
Depuis, Norauto continue sa route vers de nouvelles aventures que nous voulons toujours plus innovantes pour accompagner la transition environnementale, digitale, sociétale, énergétique et automobile de notre société.
J’ai eu une idée en allant à Englos, 2e hyper de la région Nord à l’époque, qui avait ouvert en 1969. Il y avait une stratégie des parkings pour attirer les automobilistes : j’ai compris qu’il y avait un potentiel à s’occuper de leurs voitures. J’avais une vision très pragmatique. L’essentiel était que ce soit une histoire d’hommes et de femmes, d’équipes motivées et de progrès permanent !
Les résultats ont suivi et nous ont permis de progresser et de voir plus loin… !
Je suis déterminé à répondre à nos enjeux de transformation dans un secteur d’activité en pleine transition et à prendre nos décisions au plus près du terrain avec nos collaborateurs, qu’ils soient heureux au quotidien et fiers de notre marque en la rendant plus engagée.
